Finiquito: lo que marca la ley al dejar un trabajo
El finiquito se paga en toda salida laboral, sea renuncia o término de contrato, y reúne las prestaciones que ya generaste y no has cobrado. La liquidación es distinta: solo aplica en despido injustificado e incluye una indemnización aparte.
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El salario pendiente se paga completo, sin importar el motivo de la salida.
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Las vacaciones y la prima vacacional se calculan de forma proporcional al tiempo trabajado en el año.
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El aguinaldo proporcional se calcula con el mínimo de 15 días que marca la ley.
Conocer estas reglas ayuda a RH y nómina a calcular el finiquito correctamente para cada colaborador y evitar pagos de menos o de más.
Lo que le cuesta a tu empresa calcular mal un finiquito
Un error aquí no se queda en un número equivocado: genera inconformidad del colaborador, riesgo de una demanda laboral, y retrabajo para RH cada vez que alguien pregunta por qué le pagaron eso.
- El colaborador recibe menos de lo que le corresponde por su antigüedad real.
- RH recalcula cada caso a mano porque no existe un criterio único.
- Entre más colaboradores salen cada mes, más fácil es que algún finiquito se calcule distinto a los demás
Así se ve cuando tu nómina no tiene que adivinarle al finiquito
Worky conecta la fecha de ingreso y el salario de cada colaborador con las fórmulas de ley, y calcula el finiquito completo en automático, sin que nadie en RH tenga que hacerlo a mano.
- La antigüedad se toma del expediente, sin captura manual.
- El sistema aplica las vacaciones, la prima vacacional y el aguinaldo proporcionales correctamente.
- El cálculo queda documentado y listo para una auditoría.
Con la garantía Cero Multas de Worky, ese mismo criterio se aplica también al resto de tu nómina.
Gestiona el finiquito de tu equipo desde Worky
Centraliza el cálculo del finiquito en la misma plataforma donde gestionas sueldos, incidencias y prestaciones de tu equipo.
- Aplica la fórmula correcta a cada colaborador según su antigüedad.
- Ajusta el cálculo si hay salarios variables o días pendientes de pago.
- Conserva el cálculo documentado para su consulta y revisión.
Simplifica la gestión de salidas y mantén la información de tu equipo organizada en un solo lugar.
Cálculo de nómina 95% más rápido
“Gracias a tener todas las incidencias y reportes de asistencia actualizados ahora podemos generar la prenómina de forma más rápida, lo que reduce significativamente el tiempo para procesar la nómina.”
Mónica Cahue Coordinadora de Nómina en MSC México.